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我院第三届十三次职工代表大会审议通过新绩效考核方案
发布日期:2018-07-30   浏览次数:

      7月27日下午,我院在八层会议室召开第三届十三次职工代表大会会议。医院职工代表51人参加此次会议,同时,非职工代表的领导干部及中层列席此次会议。会议由工会副主席贾英俊主持。

      会前,由工会副主席贾英俊向与会人员宣布大会注意事项、清点并报告此次大会职工代表出席情况。

      在嘹亮的国歌声中,我院第三届十三次职工代表大会拉开帷幕。会上我院工会主席、党总支书记彭飞首先向全体职工代表通报医院《2017年工会工作报告》、《2018年工会重点工作》;我院工会经审委员刘润兰随后通报了《2017年度工会经费使用情况通报》;我院党总支委员、副院长刘珂最后就《北京市丰台区妇幼保健院绩效考核及分配方案(草案)》进行专题报告并解读。全体与会代表分为四组,就各项议题展开讨论。

      与会代表在大会上认真听取了刘珂副院长代表医院所做的专题报告后进行了认真的分组讨论,医院工会委员会和院领导班子成员认真听取了各代表组组长汇报的讨论情况,对于职工代表提出的完善意见以及对方案细节的具体建议进行了有效的沟通。由党总支副书记、院长王倩对职工代表讨论情况及专项议题征集情况进行反馈和沟通。

      随后,与会职工代表举手表决通过了医院《2017年工会工作报告》、《2018年工会重点工作》和《2017年度工会经费使用情况通报》,同时以无记名投票方式票决通过了《北京市丰台区妇幼保健院绩效考核及分配方案(草案)》

      最后,彭飞主席对全体代表认真履行代表职责,为医院业务发展、民主管理和文化建设做出的积极努力和建言献策表示感谢,并提出新绩效方案的审议通过,是我院主动挑战新医改形势迈出的关键一步。随着绩效改革方案的实施,可能出现各种不同的问题,改革方案的不断完善将是一个持续的过程,职工代表提出的意见和建议、对促进医院发展和保障职工切身利益的绩效改革合理意见,工会将及时和绩效考核小组沟通、研究,对于需要职工了解和讨论的内容将及时反馈给大家。

      绩效考核和薪酬分配关系到每位职工的切身利益,关系到医院的发展,关系到学科的建设。请各位职工代表以大局意识,客观地对待绩效改革工作,踏实履职,共同把绩效改革工作扎扎实实地做好,推动学科的全面发展、管理水平的提升从而促进医院的持续发展。

工会主席、党总支书记彭飞通报医院《2017年工会工作报告》、《2018年工会重点工作》

工会经审委员刘润兰通报《2017年度工会经费使用情况通报》

党总支委员、副院长刘珂最后就《北京市丰台区妇幼保健院绩效考核及分配方案(草案)》

由房春玉为组长的第一职工代表讨论组

贾英俊为组长的第二职工代表讨论组

相蕾为组长的第三职工代表讨论组

宋辉为组长的列席代表讨论组

职工代表投票表决《北京市丰台区妇幼保健院绩效考核及分配方案(草案)》

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